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技能人才需求紧缺 西安万通加紧汽修人才培养
日期：2017-12-18 点击:次
近日，据陕西省发布的《2017年陕西省主要人力资源市场供求分析报告》内容显示，我省人力资源需求旺盛，未来三年，全省战略性新兴产业人力资源供不应求，特别是技能人才供需矛盾更加突出，预计2019年将达到峰值。这也进一步反映出加强我国职业教育人才培养势在必行。
每年，我们都会看到关于大学本科生为了找工作，“回炉”技校学技术的现象。对此，很多学生和家长表示，主要是因为大学本科一般都以培养学术型人才为目标，并没有教会学生真实“有用”的知识和技能，开设的专业也与社会需求脱节。但在企业中，需要的却是技能型人才。因此，“回炉”技校是不得不为之。
因此，为了改变“毕业生找不到工作，企业找不到人才”这一尴尬的现象，国家出台了系列发展职业教育的政策，旨在加强鼓励职业教育对技术人才的培养。
作为致力汽车教育发展的西安万通汽车学校始终坚持以培养汽车高技能人才为目标。为了让学生能够“学有所成”、“学以致用”，学校在“理实一体化”的基础上，加强校企合作模式和项目工单教学，让学生与企业无缝接轨，做到毕业即可上岗。
在培养汽车人才的过程中，西安万通根据社会企业对人才的“学历情结”，推出“技能+学历”的双修教育模式，让学生在学习汽车技术的同时，还能提升学历，做一个即能够就业，又能够升学的复合型技术人才。这样的人才培养模式也让西安万通的毕业生深受用人企业的喜爱。
当今社会，我们不能否认，有技能的人才才是企业真正需要的人才。所以，做个“就业有优势、创业有本领”的高技能人才，未来同样精彩无限。
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